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- Búsqueda y Selección de Personal
- Análisis y Descripciones de Puestos.
- Cobertura de todos los perfiles: Profesionales, Cargos Gerenciales, Mandos Medios, Personal Administrativo, Operativo, Técnicos, Vendedores y otros.
- Base de Datos propia.
- Técnicas individuales y grupales: Assessment Center, Role Playing, Demostraciones, Simulaciones.
- Asesoramiento Organizacional
- Diagnóstico Organizacional.
- Encuestas de Remuneraciones.
- Encuestas de Clima.
- Evaluaciones de Desempeño.
- Procesos de Outplacement.
- Implementación y Asesoramiento en Programas de “Trabajo en Equipo Autodirigidos”
- In company- outdoor.
- Programas acordes a las necesidades de las organizaciones: Trabajo en Equipo, Liderazgo, Coaching, Comunicación, Motivación, Ventas y otros.
- Planes de Desarrollo de Carrera.
- Coordinación de Talleres - Focus Group
- Dinámicas grupales.
- Mediación de conflictos.
- Atención y prevención del stress laboral.
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